Основанием для начала административной процедуры является обращение заявителя, получившего справку о наличии (отсутствии) судимости либо отказ в выдаче справки о наличии (отсутствии) судимости, с заявлением об исправлении допущенных опечаток и ошибок в выданных в результате предоставления государственной услуги документах в ФКУ «ГИАЦ МВД России» или ИЦ, а также через ЕПГУ или через систему досудебного обжалования.
Решение об исправлении допущенных опечаток и ошибок в справке о наличии (отсутствии) судимости либо отказе в выдаче справки о наличии (отсутствии) судимости в случае их выявления принимается должностным лицом ФКУ «ГИАЦ МВД России» или ИЦ, уполномоченным на оформление справок о наличии (отсутствии) судимости.
Исправление допущенных опечаток и ошибок в справке о наличии (отсутствии) судимости либо отказе в выдаче справки о наличии (отсутствии) судимости осуществляется путем оформления новой справки о наличии (отсутствии) судимости, либо отказа в выдаче справки о наличии (отсутствии) судимости.
Срок выполнения административной процедуры не должен превышать 5 рабочих дней с даты регистрации заявления об исправлении допущенных опечаток и ошибок в выданных в результате предоставления государственной услуги документах.
Результатом административной процедуры является выдача новой справки о наличии (отсутствии) судимости или отказа в выдаче справки о наличии (отсутствии) судимости с учетом исправления допущенных опечаток и ошибок либо направление в адрес заявителя ответа с информацией об отсутствии опечаток и ошибок.
Способом фиксации результата выполнения административной процедуры является отметка о получении справки о наличии (отсутствии) судимости или отказа в выдаче справки о наличии (отсутствии) судимости с учетом исправления допущенных опечаток и ошибок либо направлении в адрес заявителя ответа с информацией об отсутствии опечаток и ошибок в выданных в результате предоставления государственной услуги документах.
Ко мне обратился мой бывший доверитель гр. Б., которого я ранее защищал на следствии и в суде. Отбыв срок, достаточный для подачи заявления об условно-досрочном освобождении (УДО), он подал такое заявление и был досрочно освобождён.
Дождавшись наступления срока погашения судимости, гр. Б. подал через Госуслуги запрос и спустя некоторое время получил справку…
Надо заметить, что мой доверитель работал в охранных структурах и, понятное дело, информация о непогашенной судимости не позволяла ему получить необходимые разрешения и лицензии, что, в свою очередь, не позволяло ему работать по специальности. А это, в общем, то, чем он только и мог зарабатывать для себя и своей семьи.
Ожидая срока погашения судимости, он уже договорился о трудоустройстве. Но, не тут-то было.
Всё рухнуло, когда он получил запрошенную справку о судимости. В полученной справке было указано, что кроме тех статей, по которым он был осуждён действительно, в отношении него, якобы, осуществлялось уголовное преследование по ч.3 ст. 163 УК РФ (особо тяжкие преступления). Да ещё не одно. Причем преследования эти осуществлялось в двух разных округах Москвы. И информации о прекращении такого преследования, как было указано в справке о судимости – не имеется.
В добавок, ни о каком УДО в справке не упоминалось, а значит никакого погашения судимости не было и в помине!
Так мой бывший доверитель перестал быть бывшим.
Уточнив задачу, я определил в качестве важного фактора – фактор времени. Надо было не просто найти решение задачи, но сделать это в возможно более короткие сроки.
Ознакомившись с судебной практикой решения аналогичных проблем, я отмёл этот вариант сразу по двум причинам. Во-первых, практика носит неоднозначный, а если говорить правду, негативный характер.
Судьи научились по формальным основания отказывать в очевидно справедливых требованиях.
Во-вторых, временные затраты слишком велики и не укладываются в расчетные.
Следующий путь, я определил как «снизу вверх».
Рассудив, что информация, неправильно поданная из территориальных органов следствия в информационные центры, есть существенное нарушение, я рассчитывал, что заинтересованные должностные лица предпочтут устранить допущенные нарушения до того, как их заставят это сделать проверяющие из вышестоящих структур.
Потратив несколько дней на решение задачи путём «снизу вверх» я столкнулся с любопытной ситуацией. В одной территориальной структуре (МВД) мне сказали, что не подавали подобной информации в ИЦ вообще. В другой (СК) меня заверили, что выставляли карточки в точном соответствии с движением дела. А перед передачей дела в суд, это неоднократно проверялось.
Такого быть не могло, ибо в ЗИЦ не могли это придумать сами, а иных источников тоже не могло быть. Однако тратить дальше время на этот вариант смысла не было. Руководство сменилось, проверки они не боялись.
Тогда я перешел ко второму варианту – «сверху вниз».
Рассуждения мои основывались на знании принципов работы государственно-бюрократического аппарата и психологии чиновников. Обращение в ЗИЦ, с большой долей вероятности приведет к тому, что через месяц я получу ответ, в котором мне сообщат, что ЗИЦ только обобщает ту информацию, которая к нему поступает и т.п. Тратить этот месяц и ещё неизвестно сколько времени на обжалование – не имело смысла.
Поэтому – «сверху вниз». Я подал в электронном виде заявление в центральный аппарат МВД, предполагая, что они сразу же и с радостью «скинут» мой запрос в ЗИЦ. Но придёт он уже не от адвоката, а из вышестоящей структуры.
Я описал в заявлении суть проблемы, приложил копии материалов уголовного дела, подтверждающие мои доводы, указал, где дело и в каких томах можно найти то, что я приложил.
Для солидности заявление я заверил цифровой подписью.
Не дожидаясь ответа из МВД, желая усилить давление, я продублировал заявление на адрес Прокуратуры Москвы. В качестве формального повода я попросил проверить правильность ведения учета и передачи соответствующих баз данных в тех подразделениях, которые были указаны в справке о судимости. Кроме того, я указал на ущемление гражданина в трудовых правах, в связи с неверной информацией в базах учета МВД.
Заявления отправлены были мной 7 февраля.
8 февраля пришло сообщение о том, что заявление из МВД передано в ЗИЦ, Всё шло по плану.
А 16 февраля мне позвонил доверитель и сообщил, что ему прислали справку об отсутствии судимости, в которой нет никаких упоминаний о статья 163 УК, зато указано об УДО, с указанием даты и срока.
Такого и в такие сроки, даже я не ожидал.
Исправление допущенных опечаток и ошибок в выданных в результате предоставления государственной услуги документах
93. Основанием для начала административной процедуры является обращение заявителя, получившего справку о наличии (отсутствии) судимости либо отказ в выдаче справки о наличии (отсутствии) судимости, с заявлением об исправлении допущенных опечаток и ошибок в выданных в результате предоставления государственной услуги документах (приложение N 5 к Административному регламенту) в ФКУ «ГИАЦ МВД России» или ИЦ, а также через ЕПГУ или через систему досудебного обжалования.
94. Решение об исправлении допущенных опечаток и ошибок в справке о наличии (отсутствии) судимости либо отказе в выдаче справки о наличии (отсутствии) судимости в случае их выявления принимается должностным лицом ФКУ «ГИАЦ МВД России» или ИЦ, уполномоченным на оформление справок о наличии (отсутствии) судимости.
95. Исправление допущенных опечаток и ошибок в справке о наличии (отсутствии) судимости либо отказе в выдаче справки о наличии (отсутствии) судимости осуществляется путем оформления новой справки о наличии (отсутствии) судимости либо отказа в выдаче справки о наличии (отсутствии) судимости.
96. Срок выполнения административной процедуры не должен превышать 5 рабочих дней с даты регистрации заявления об исправлении допущенных опечаток и ошибок в выданных в результате предоставления государственной услуги документах.
97. Результатом административной процедуры является выдача новой справки о наличии (отсутствии) судимости или отказа в выдаче справки о наличии (отсутствии) судимости с учетом исправления допущенных опечаток и ошибок либо направление в адрес заявителя ответа с информацией об отсутствии опечаток и ошибок.
98. Способом фиксации результата выполнения административной процедуры является отметка о получении справки о наличии (отсутствии) судимости или отказа в выдаче справки о наличии (отсутствии) судимости с учетом исправления допущенных опечаток и ошибок либо направлении в адрес заявителя ответа с информацией об отсутствии опечаток и ошибок в выданных в результате предоставления государственной услуги документах.
Здравствуйте, Ирина
Статья 200 УК РФ. Обман потребителей
1. Обмеривание, обвешивание, обсчет, введение в заблуждение относительно потребительских свойств или качества товара (услуги) или иной обман потребителей в организациях, осуществляющих реализацию товаров или оказывающих услуги населению, а равно гражданами, зарегистрированными в качестве индивидуальных предпринимателей в сфере торговли (услуг), если эти деяния совершены в значительном размере, —
наказываются штрафом в размере от ста до двухсот минимальных размеров оплаты труда или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период от одного до двух месяцев, либо обязательными работами на срок от ста восьмидесяти до двухсот сорока часов, либо исправительными работами на срок от одного года до двух лет.
2. Те же деяния, совершенные:
а) лицом, ранее судимым за обман потребителей;
б) группой лиц по предварительному сговору или организованной группой;
в) в крупном размере, —
наказываются лишением свободы на срок до двух лет с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до трех лет.
Примечание. Обманом потребителей в значительном размере признается обман, причинивший потребителям ущерб в сумме, превышающей одну десятую часть минимального размера оплаты труда, в крупном размере — в сумме не менее одного минимального размера оплаты труда.
ст. 5 УПК РСФСР Уголовное дело не может быть возбуждено, а возбужденное дело подлежит прекращению:
4) вследствие акта амнистии, если он устраняет применение наказания за совершенное деяние, а также ввиду помилования отдельных лиц.
Я в молодости проходила свидетелем по уголовному делу. Но не была ни в судах, ни где-либо еще — просто дала свидетельские показания. Сейчас при приеме на работу не могу пройти проверку службы безопасности: говорят, есть запись по уголовному делу. Но я не судима и была всего лишь свидетелем.
Почему эта запись где-то фигурирует? Как восстановить справедливость? Как это аннулировать и куда обратиться?
Данные о свидетелях в информационные базы МВД не передаются. Это делается только в отношении подозреваемых и обвиняемых, и то не всегда. Поэтому в вашей ситуации возможны три варианта:
- работодатель не хочет брать вас на работу и придумал отговорку;
- у вас был статус не свидетеля, а подозреваемого, но вы об этом не знали;
- это ошибка в базе данных МВД.
В любом случае нужно разбираться. Вот что вам стоит предпринять.
Проверьте себя на судимость
В первую очередь нужно выяснить, какая информация о вас есть в базе данных МВД. Речь идет о проверке на судимость. В справке будет информация не только о судимости или ее отсутствии, но и о фактах уголовного преследования в статусе подозреваемого или обвиняемого. А также о фактах прекращения дел по так называемым нереабилитирующим основаниям, когда дело закрыто, но человек считается виновным, — например, в связи с примирением сторон или после амнистии.
Если никаких сведений о вас в базе данных МВД нет, об этом будет прямо указано в справке.
Справку о несудимости можно заказать на портале госуслуг. Получить документ возможно в электронном или бумажном виде. За бумажной справкой нужно идти лично в информационный центр управления МВД. Электронный документ придет в личный кабинет на госуслугах.
Если нет возможности сделать онлайн-запрос, придется записаться на прием в информационный центр вашего регионального управления МВД и получить справку там. Запросить и получить справку по почте нельзя.
Чтобы уточнить информацию о себе, достаточно электронной справки. Но если вы намерены предъявить ее кому-то, например работодателю, то, скорее всего, потребуется бумажный документ.
Если в справке есть информация о судимости, вы сможете оценить, правдивая это информация или ошибочная, и поймете, что делать дальше. Кроме того, вы увидите статью, по которой квалифицировано преступление, и сможете соотнести, насколько судимость мешает трудоустройству на ту или иную должность. Есть перечень работ и должностей, куда с судимостью устроиться нельзя. Во всех остальных случаях отказ в трудоустройстве можно оспорить. Правда, это сложно, и, вероятно, придется судиться.
Примеры работы, куда сложно устроиться, если есть судимость
| Отрасль, куда нельзя устроиться | Какая судимость будет препятствием | Основание для отказа в приеме на работу или на службу |
|---|---|---|
| Авиационный персонал | Неснятая или непогашенная судимость за любое умышленное преступление | п. 3 ст. 52 Воздушного кодекса РФ |
| Безопасность объектов топливно-энергетического комплекса | Если есть неснятая или непогашенная судимость за любое умышленное преступление | п. 1 ч. 1 ст. 10 ФЗ «О безопасности объектов топливно-энергетического комплекса» |
| Транспортная безопасность | Если есть неснятая или непогашенная судимость за любое умышленное преступление | п. 1 ч. 1 ст. 10 ФЗ «О транспортной безопасности» |
| Управленческий персонал клиринговых организаций | Если есть судимость за преступления в сфере экономической деятельности или за преступления против государственной власти | п. 3 ч. 5 ст. 6 ФЗ «О клиринге и клиринговой деятельности» |
| Работники образовательных и воспитательных организаций, где есть контакт с несовершеннолетними | Судимость за тяжкие и особо тяжкие преступления, за преступления против жизни и здоровья, свободы, чести и достоинства личности, половой неприкосновенности, против семьи и несовершеннолетних, здоровья населения и общественной нравственности, основ конституционного строя и безопасности государства, мира и безопасности человечества, против общественной безопасности | ст. 351.1 ТК РФ |
| Руководитель и главный бухгалтер застройщика | Неснятая или непогашенная судимость за преступления в сфере экономики и за преступления против государственной власти | п. 1 ч. 3 ст. 3.2 ФЗ «Об участии в долевом строительстве» |
| Полиция, Росгвардия, Федеральная служба исполнения наказаний, ФСБ, прокуратура | Любая судимость, включая снятую и погашенную | п. 1 ст. 14 ФЗ «О службе в органах внутренних дел», п. «в» ч. 3 ст. 16 ФЗ «О ФСБ», абз. 5 п. 2 ст. 40.1 ФЗ «О прокуратуре» |
Какая судимость будет препятствием
Неснятая или непогашенная судимость за любое умышленное преступление
Основание для отказа в приеме на работу или на службу
Безопасность объектов топливно-энергетического комплекса
Какая судимость будет препятствием
Если есть неснятая или непогашенная судимость за любое умышленное преступление
Основание для отказа в приеме на работу или на службу
Транспортная безопасность
Какая судимость будет препятствием
Если есть неснятая или непогашенная судимость за любое умышленное преступление
Основание для отказа в приеме на работу или на службу
Управленческий персонал клиринговых организаций
Какая судимость будет препятствием
Если есть судимость за преступления в сфере экономической деятельности или за преступления против государственной власти
Основание для отказа в приеме на работу или на службу
Работники образовательных и воспитательных организаций, где есть контакт с несовершеннолетними
Какая судимость будет препятствием
Судимость за тяжкие и особо тяжкие преступления, за преступления против жизни и здоровья, свободы, чести и достоинства личности, половой неприкосновенности, против семьи и несовершеннолетних, здоровья населения и общественной нравственности, основ конституционного строя и безопасности государства, мира и безопасности человечества, против общественной безопасности
Основание для отказа в приеме на работу или на службу
Руководитель и главный бухгалтер застройщика
Какая судимость будет препятствием
Неснятая или непогашенная судимость за преступления в сфере экономики и за преступления против государственной власти
Основание для отказа в приеме на работу или на службу
Полиция, Росгвардия, Федеральная служба исполнения наказаний, ФСБ, прокуратура
Какая судимость будет препятствием
Любая судимость, включая снятую и погашенную
Основание для отказа в приеме на работу или на службу
Если в справке нет информации о судимости, то, похоже, ваш потенциальный работодатель просто не хочет брать вас на работу. Возможно, он придумал такую отговорку или вы не прошли проверку по другим критериям, которые служба безопасности не хочет разглашать.
Уточните, что имеет в виду работодатель
Вы пишете, что представитель работодателя говорит: «Есть запись по уголовному делу». Но из такой формулировки невозможно понять, что он имеет в виду. Попробуйте уточнить этот момент и выяснить, с чем конкретно связан отказ в трудоустройстве.
Учтите, что служба безопасности помимо закона руководствуется и внутренними критериями проверки, о которых никто ничего не скажет. Зачастую сотрудники СБ негласно пользуются связями в правоохранительных органах и даже могут получить доступ к уголовным делам, хотя это и незаконно. Не исключаю, что вас проверяли именно так. Возможно, пусть вы и были просто свидетелем, но в материалах дела есть сведения о вас, которые не понравились службе безопасности и стали причиной отказа в приеме на работу.
Проверьте совпадения с другими людьми
Возможно, ваши данные совпали с данными другого человека. Ситуация крайне редкая, но все-таки вероятная. Совпасть должны ФИО, дата и место рождения.
Узнать о совпадении вы также сможете из справки о несудимости. Но изменить данные не получится: они касаются другого человека, а не вас.
Можно попытаться разъяснить ситуацию работодателю, но решение о приеме на работу останется за ним.
Если есть ошибки в справке или базе МВД, попросите их исправить
Возможно, в базе МВД есть ошибка или опечатка — и вы значитесь как судимый человек, хотя даже суда не было.
Признать запись недействительной, исключить ее или внести изменения можно только через суд. Для этого необходимо подать административный иск с соответствующим требованием в районный или городской суд по месту жительства. Это можно сделать в течение трех месяцев с момента, когда вы узнали о нарушении своих прав, — например, получили справку о судимости с недостоверными сведениями.
Однако нужно учитывать, что если запись верная, но истец хочет ее убрать, например, потому, что данные мешают поступить в вуз или устроиться работу, то в требованиях суд откажет.
Ошибка может быть не в базе данных, а в самой справке. В этом случае, чтобы ее исправить, нужно обращаться в управление МВД вашего региона или ФКУ «ГИАЦ МВД России». Подать заявление можно через госуслуги. Срок рассмотрения — 5 рабочих дней с момента регистрации обращения.
По заявлению должны провести проверку и, если ошибка подтвердится, изменить сведения. Об отрицательном решении сообщат письменно, при положительном — пришлют новую справку о наличии или отсутствии судимости.
Что делать, если вы не знали о судимости
Может быть так, что вы ошибочно считаете себя свидетелем, а на самом деле фигурировали в деле как подозреваемая. Кажется, что это невозможно, но вот как все происходит.
Подозреваемым считается человек:
- в отношении которого возбуждено уголовное дело;
- который задержан в качестве подозреваемого
- которому избрали любую меру пресечения, например подписку о невыезде, до предъявления обвинения.
Если возбуждают уголовное дело или задерживают подозреваемого, то его допрашивают в присутствии защитника и объясняют, что происходит. В таком случае сложно не понять, что вы именно подозреваемый.
Но вот избрание меры пресечения может применяться и к свидетелю, и это сразу переводит его в статус подозреваемого, о чем он может и не знать. То есть человека допрашивают в качестве свидетеля, берут с него подписку о невыезде и больше никуда не вызывают. Если по итогам расследования обвинение не предъявляется, мера пресечения автоматически аннулируется. Человек считает себя свидетелем, а по факту он подозреваемый.
Поскольку дело до суда не дошло, при таком развитии событий дознавателю или следователю все равно пришлось бы выносить решение о прекращении преследования. Здесь все зависит от основания закрытия дела:
- если дело прекратили по нереабилитирующим основаниям, таким как примирение сторон, истечение срока давности, амнистия и подобные, то сведения обязаны были передать в информационный центр МВД;
- если прекратили по реабилитирующим основаниям — например, за отсутствием состава преступления, — то информация останется только в материалах дела.
Если вы все-таки были подозреваемой и дело прекратили по нереабилитирующим основаниям, то в справке о судимости такая информация будет. Исправить ее или удалить нельзя.
Что в итоге
Ваша первоочередная задача — понять, какие сведения о вас содержатся в базе МВД: есть ли они вообще, а если есть, то достоверны ли. Если данные ошибочны, нужно добиваться, чтобы их исправили.
Стоит учесть, что службы безопасности организаций проверяют кандидатов комплексно, по своим критериям. Возможно, причина отказа вовсе не в том, что вы были свидетелем по уголовному делу, а в каких-то сведениях о вас из материалов этого дела. Если все так, то это вовсе не означает, что у вас будут проблемы с трудоустройством в другие компании. Но отношения с этим работодателем у вас вряд ли сложатся.